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    我司举行2019年度总结表彰大会
    信息来源:  发布日期:2020-01-20 12:22:39  浏览次数:次  文字大小:
          本网讯:(记者梁正荣)1月18日,湖北凯耀宏建设工程有限公司在四楼会议室举行2019年度总结表彰大会。公司董事长徐述恺作《真抓实干,开拓创新,努力让凯耀宏再上一个新台阶》的主题报告。

          会议由公司党支部书记、总经理刘青山主持。
          公司法人、副董事长郑兴艳宣读了公司表彰2019年度优秀共产党员、优秀项目经理、优秀项目部、优秀个人的决定。

          徐述恺首先回顾了2019年的工作。他说,过去的一年,我们面对全国水利行业大改革、大调整,以及建造师制度改革等诸多不利因素,通过大家的共同努力仍然取得了较好业绩。2019年荣获全国优秀水利企业称号;《智能安全手环助力除隐患保安全》荣获全国优胜奖;全年实现总产值2.4亿元;财务管理、项目管理、安全管理等方面也有不同程度的提高。
           同时也存在许多问题,一是合同管理不完善;二是工程质量意识不强;三是固定资产管理缺失;四是不注重成本核算;五是工程进度缓慢;六是个人业务素质有待提高;七是工程结算、回款不及时等。
           会上,徐述恺提出2020年的总体目标:全年实现总产值3.5亿元;力争一个项目评为"江汉杯";一个项目评为省级"文明工地″;一个项目评为"市政优质工程奖";人均工资增8%。
           2020年的指导思想:以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领;以"诚信、责任、创新、共赢″为宗旨;以培养造就高素质人才为动力;以强化管理为目标;以信息化建设为依托;提振精神,努力拼搏,同心同德,脚踏实地,为确保总体目标实现而努力奋斗。
     
            徐述恺强调, 2020年是我们公司成立十周年,一是要加大项目经理、技术负责人的责任,进一步修订完善项目管理办法;二是要加强信息化建设步伐,建立0V系统,推进无纸化办公;三是要加强人才队伍培养,不断提升各方面人员整体素质;四是加大科技创新投入,不断提升企业核心竞争力;五是进一步弘扬企业文化,不断增强公司凝聚力向心力;六是加强拌合站管理,进一步提高市场占有率。
           徐述恺最后说,作为公司管理层,我们要解放思想,实事求是抓好顶层设计;要多跑项目部了解工地实际情况,多听项目经理合理化建议;在选人用人上不搞论资排辈,不任人唯亲,要为公司有才能员工搭好舞台让他们跳好舞;要创新项目管理办法,为全体员工谋取更大的福利。

           会上,公司领导为荣获2019年度优秀共产党员、优秀项目经理、优秀项目部、优秀个人颁发了荣誉证书和奖金。